🗺️ Ce que couvre un audit retraite à Sisco
- Vérification croisée de tous vos régimes de cotisation
- Optimisation de votre PER individuel et PERO si applicable
- Prise en compte de votre statut professionnel exact
- Projection chiffrée de votre retraite selon différents scenarii
- Identification des trimestres manquants et rachat possible
Pourquoi réaliser un audit retraite à Sisco ?
Un audit retraite à Sisco permet de faire le point exhaustif sur votre situation : trimestres validés, points de retraite complémentaire, dispositifs d'épargne en cours (PER individuel, PERO), et droits acquis dans chaque régime obligatoire.
Sans bilan, beaucoup de Français à Sisco partent à la retraite avec une pension inférieure à ce à quoi ils auraient droit. Les erreurs dans les relevés de carrière sont fréquentes : périodes de chômage mal comptabilisées, trimestres d'études non rachetés, revenus TNS sous-déclarés.
Optimiser son PER et son PERO à Sisco
Le PER individuel permet de se constituer un complément de retraite avec une fiscalité avantageuse. À Sisco, nos experts analysent votre tranche marginale d'imposition pour déterminer le montant optimal de versement annuel.
Si votre entreprise à Sisco dispose d'un PERO, notre audit vérifie les conditions de gestion, les supports d'investissement, et la cohérence avec votre horizon de départ en retraite.
Votre profil professionnel et l'audit retraite à Sisco
👷 Travailleurs non-salariés
Audit complet pour TNS à Sisco : régime SSI, trimestres, PER dédié aux indépendants.
💼 Cadres et assimilés cadres
Analyse des points Agirc-Arrco, tranches A et B, impact des périodes de chômage ou expatriation sur la retraite complémentaire.
🏢 Chefs d'entreprise et gérants
Audit retraite dirigeant à Sisco : arbitrage statut, épargne et droits à la pension.
🏥 Infirmières libérales CARPIMKO à Sisco
Audit CARPIMKO : points de retraite de base et ASV (allocation supplémentaire de vieillesse), retraite progressive, complémentaire PER IDEL.
Tableau des régimes de retraite analysés lors d'un audit à Sisco
| Régime / Caisse | Profils concernés | Points clés de l'audit | Dispositif épargne associé |
|---|---|---|---|
| CNAV (régime général) | Salariés, cadres | Trimestres, salaire annuel moyen (SAM 25 meilleures années) | PER individuel |
| Agirc-Arrco | Cadres et assimilés | Points tranches A/B, coefficient d'abattement, surcote | PER individuel / PERO |
| SSI (ex-RSI) | Indépendants TNS | Trimestres validés selon revenu BIC/BNC, retraite complémentaire | PER Madelin / PER individuel |
| CARPIMKO | Infirmières libérales, pédicures, orthophonistes | Points retraite de base + ASV, rachat, retraite progressive | PER individuel dédié IDEL |
| PERO (obligatoire entreprise) | Salariés en entreprise | Cotisations obligatoires, supports, frais, sortie en rente ou capital | Complément PER individuel |
| MSA (agriculture) | Exploitants, salariés agricoles | Trimestres MSA, retraite complémentaire CCMSA | PER individuel |
| CNRACL / IRCANTEC | Fonctionnaires, contractuels publics | Annuités, indice de traitement, NBI, bonifications | PREFON / PER individuel |
Les étapes de votre audit retraite à Sisco
- Prise de contact et recueil de votre relevé de carrière (EIG disponible sur info-retraite.fr)
- Analyse des droits acquis dans chaque régime : trimestres, points, cotisations
- Simulation de pension selon plusieurs scenarii de départ (62, 64, 67 ans)
- Audit de votre épargne retraite : PER individuel, PERO, assurance-vie
- Remise d'un rapport d'audit personnalisé avec plan d'action